Банки

Проблемы и решения:

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Высокая текучка персонала

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Есть необходимость в редких специалистах

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Жалобы на непонимание задач руководства

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Потребность в постоянном обучении, желание оптимизировать огромные затраты на обучение

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Услуги:

Headhunting

PR-сопровождение

Аренда залов для семинаров

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Аутстаффинг персонала

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Бизнес-планирование

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Дизайн, разработка фирменного стиля

Инициативный аудит

Карьерные консультации

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Массовый подбор

Монета

Мониторинг зарплат

Налоговый аудит и планирование

Наружная реклама

Общее представительство в судах - Судебная практика

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Оценка акций

Оценка банка

Оценка векселей

Оценка облигаций

Оценка персонала

Оценка стоимости лицензии

Переоценка основных средств

Подбор персонала

Постановка и ведение учета по МСФО

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Разработка системы мотивации

Рекламная полиграфия

Создание резюме

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Сувенирная продукция

Тайный покупатель

Услуги в области бухгалтерского учета

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Экспресс-диагностика компании


Статья оказалась полезной? Поделиться в

Возврат к списку

Проблемы

Снижение временени руководителя на управление предприятием, при сохранении прозрачности и управляемости

Снижение временени руководителя на управление предприятием, при сохранении прозрачности и управляемости 

Подробнее показать все »

Проекты

2012

Разработка регламентов бизнес-процессов

Подробнее показать все »

Новости

Еженедельный ДАЙДЖЕСТ 19.04.2024 года

Еженедельный дайджест для клиентов и партнеров Холдинга "Люди Дела - BPC group"

Подробнее показать все »

Статьи

ЦБ предостерег компании от обхода антисанкционных мер

Некоторые компании без разрешения переводили денежные требования в неденежные, говорят эксперты

Подробнее показать все »